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Liderança Positiva Autêntica - Como construir equipes que florescem com ciência, humanidade e propósito
João Ricardo de Martin dos Reis
- Preço de tabela
- R$ 68,00
- Preço
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R$ 61,20
até 3x R$ 20,40 s/ juros
- Preço de tabela
- R$ 68,00
- Preço
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R$ 61,20
até 3x R$ 20,40 s/ juros
Descrição do produto
A excelência técnica na advocacia não garante, por si só, a capacidade de liderar pessoas. Gerenciar equipes, desenvolver talentos, construir relacionamentos profissionais saudáveis e alcançar resultados sustentáveis exige competências que ultrapassam o conhecimento jurídico.
Liderança Positiva Autêntica, de João Ricardo de Martin dos Reis, publicado pela Editora Mizuno, apresenta uma abordagem fundamentada na Psicologia Positiva, associando conhecimento científico, experiência profissional e ferramentas práticas para aprimorar a liderança em escritórios de advocacia e organizações.
📜 Sinopse
Ninguém ensina o advogado a liderar. Aprendemos a argumentar, a redigir, a vencer teses — mas quando a equipe chega, a excelência técnica não basta: é preciso motivar, delegar, dar feedback e criar pertencimento.
Este livro preenche essa lacuna. Com mais de 25 anos de advocacia empresarial e formação em Psicologia Positiva, João Ricardo Reis traduz o modelo PERMA, de Martin Seligman, para a realidade de quem vive de prazos, clientes exigentes e equipes multigeracionais.
São ferramentas para aplicar já na próxima segunda-feira: diagnóstico de equipe, comunicação assertiva, feedback construtivo, delegação que empodera, reconhecimento e liderança na era da inteligência artificial — sempre ancoradas em histórias reais, erros incluídos.
Mais do que um método, um convite: liderar a partir de quem você é. Porque bem-estar e resultado não são opostos — são parceiros.
📌 Tópicos Abordados
- Psicologia Positiva aplicada à liderança de equipes jurídicas
- Os 5 pilares do PERMA na rotina do escritório
- Comunicação assertiva, escuta ativa e feedback construtivo
- Delegação, reconhecimento e desenvolvimento de talentos
- Liderança entre gerações e na era da Inteligência Artificial
- Metodologia LPAJur — Liderança Positiva Autêntica para o Universo Jurídico
🔍 Detalhes Essenciais do Livro
Psicologia Positiva e o modelo PERMA aplicados à liderança
Um dos principais diferenciais de Liderança Positiva Autêntica é a aplicação dos cinco pilares do modelo PERMA: emoções positivas, engajamento, relacionamentos positivos, significado e realização.
A obra explica como esses elementos podem orientar o diagnóstico das equipes, o fortalecimento da cultura organizacional e a criação de ambientes profissionais que conciliem produtividade e bem-estar.
Ferramentas práticas para gestão de equipes jurídicas
O conteúdo apresenta estratégias de comunicação assertiva, escuta ativa, feedback construtivo, delegação eficaz e reconhecimento profissional. Também aborda segurança psicológica, desenvolvimento de talentos, diversidade geracional e desafios da liderança diante da inteligência artificial.
Os capítulos incluem ferramentas e desafios práticos, permitindo utilizar os conhecimentos tanto no desenvolvimento individual quanto em atividades coletivas.
Metodologia LPAJur e experiência profissional
Criador da Metodologia LPAJur — Liderança Positiva Autêntica para o Universo Jurídico, João Ricardo de Martin dos Reis reúne mais de 25 anos de atuação na advocacia empresarial e formação especializada em Psicologia Positiva.
A publicação apresenta experiências vivenciadas na gestão de equipes, articuladas a fundamentos científicos e aplicações voltadas à realidade dos profissionais do Direito.
🎯 Público-Alvo
- Advogados e sócios de escritórios que desejam aprimorar a gestão de equipes.
- Gestores jurídicos e coordenadores responsáveis pelo desenvolvimento e desempenho de profissionais.
- Empresários e administradores interessados em liderança e cultura organizacional.
- Profissionais de recursos humanos e consultores que atuam no desenvolvimento de pessoas.
- Estudantes e pesquisadores interessados em Psicologia Positiva, comportamento humano e liderança organizacional.
❓ Perguntas Frequentes (FAQs)
1. O que é liderança positiva autêntica?
É uma abordagem de liderança que integra autenticidade, desenvolvimento humano, valorização das pessoas e práticas fundamentadas na Psicologia Positiva, buscando conciliar bem-estar organizacional e resultados profissionais.
2. Como o modelo PERMA é abordado no livro?
A obra apresenta os cinco pilares do PERMA e demonstra como aplicá-los ao diagnóstico de equipes, ao fortalecimento dos relacionamentos profissionais e ao desenvolvimento de ambientes de trabalho mais engajados.
3. O livro apresenta ferramentas práticas para gestão de equipes?
Sim. O conteúdo contempla diagnóstico organizacional, comunicação assertiva, escuta ativa, feedback construtivo, delegação, reconhecimento e desenvolvimento de talentos, com exemplos de aplicação no cotidiano profissional.
4. A obra aborda liderança na era da inteligência artificial?
Sim. O livro examina as mudanças provocadas pela inteligência artificial, destacando competências humanas, adaptação tecnológica e responsabilidades dos líderes diante das novas formas de trabalho.
5. O que é a Metodologia LPAJur?
É a metodologia de Liderança Positiva Autêntica para o Universo Jurídico, apresentada na obra como uma proposta de aplicação estruturada dos princípios da Psicologia Positiva à gestão de pessoas e equipes jurídicas.
6. O livro pode ser utilizado em atividades de desenvolvimento de equipes?
Sim. Além da leitura individual, a obra propõe a utilização dos capítulos e das ferramentas práticas em reuniões, encontros de equipe e atividades de desenvolvimento profissional.
🏁 Conclusão
Liderança Positiva Autêntica, de João Ricardo de Martin dos Reis, oferece fundamentos científicos e instrumentos práticos para profissionais que desejam aprimorar suas competências de liderança e construir equipes mais comprometidas, colaborativas e produtivas.
Ao integrar Psicologia Positiva, modelo PERMA, gestão de pessoas e Metodologia LPAJur, a publicação da Editora Mizuno contribui para uma atuação profissional orientada pela confiança, pelo propósito e pelo desenvolvimento contínuo.
João Ricardo de Martin dos Reis
Advogado há mais de 25 anos, com atuação em direito empresarial em São José do Rio Preto (SP), onde fundou seu escritório em 2004. Formado em Direito pela Unip; pós-graduado/especialista em Direito Empresarial pela Faperp/Unesp; MBA em Gestão Empresarial com ênfase em T.I. pela FGV; pós-graduado em Psicologia Positiva, Ciência do Bem-Estar e Autorrealização pela PUCRS, dedica-se há quatorze anos ao estudo do comportamento humano aplicado à liderança. Criador da Metodologia LPAJur — Liderança Positiva Autêntica para o Universo Jurídico. Palestrante em todo o Brasil, é também professor no Colégio São José.
Especificações do produto
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Autor(es) João Ricardo de Martin dos Reis
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AssuntoTrabalho e Processo do Trabalho
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Idioma Português
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Edição 1
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Mês Janeiro
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Ano 2027
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Marca Editora Mizuno
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Tipo Impresso
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Encadernação Brochura
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Paginação 164
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Formato 14x21
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Comprimento (cm) 21
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Largura (cm) 14
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Altura (cm) 0,98
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ISBN 9786561992060