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Descrição do produto

A urgência de compreender as engrenagens invisíveis da violência laboral

Anatomia do assédio: neoliberalismo, narcisismo, culturas organizacionais tóxicas e as formas de enfrentamento é uma obra indispensável para compreender como a violência psicológica se instala, se reproduz e se legitima nas estruturas contemporâneas de poder.

Escrito por Aline Toledo, Auditora-Fiscal do Trabalho com ampla experiência em fiscalizações e processos disciplinares, o livro apresenta uma abordagem interdisciplinar que articula Direito, Psicologia e Filosofia Política para revelar os mecanismos profundos que sustentam o assédio nas organizações públicas e privadas.

Publicado pela Editora Mizuno, o livro examina como o neoliberalismo e a cultura do narcisismo moldam subjetividades, fragilizam vínculos e naturalizam práticas abusivas sob o discurso da eficiência e da meritocracia.

Ao analisar a dinâmica do poder e da dominação no século XXI, Anatomia do assédio: neoliberalismo, narcisismo, culturas organizacionais tóxicas e as formas de enfrentamento oferece ao leitor ferramentas teóricas e práticas para identificar, compreender e enfrentar estruturas que adoecem indivíduos e corroem instituições.

📜 Sinopse

ANATOMIA DO ASSÉDIO oferece uma leitura inédita e interdisciplinar sobre as raízes, formas e efeitos do assédio nas relações de trabalho e nas instituições contemporâneas. Dialogando com o Direito, a Psicologia e a Filosofia Política, a obra revela como o neoliberalismo, a cultura do narcisismo e as novas tecnologias produzem subjetividades vulneráveis, ambientes tóxicos e estruturas que naturalizam a violência.
Com base em sua experiência em fiscalizações trabalhistas e processos disciplinares, Aline Toledo demonstra como racionalidades econômicas e culturais hierarquizam indivíduos, silenciam vítimas e convertem a agressividade em falso critério de “eficiência”. O livro disseca a dinâmica do assédio, expondo a atuação do chefe narcisista, a conivência de terceiros e os impactos subjetivos e organizacionais da violência psicológica.
A análise jurídica apresenta um panorama comparado sobre o combate à violência laboral (EUA, Europa, OIT - C190) e aprofunda o contexto brasileiro, abordando o assédio sexual, moral, organizacional e institucional. Examina ainda o setor público, o avanço da racionalidade neoliberal e seus efeitos sobre a democracia e o trabalho.
Mais do que um diagnóstico, a obra revela a anatomia sutil do assédio e sustenta a urgência de um enfrentamento estrutural, convocando à reconstrução ética das instituições com base na dignidade, igualdade, segurança e saúde no trabalho.

📌 Tópicos Abordados

  • Neoliberalismo, narcisismo e tecnologias de gestão como motores do assédio
    • Dinâmica do assédio: perfis (chefe narcisista, seguidores, observadores e vítima)
    • Tipos de assédio: sexual, moral, organizacional e institucional
    • Direito comparado: EUA, Europa e a Convenção 190 da OIT
    • Análise brasileira: direito penal, trabalhista e administrativo
    • Novas formas de subordinação e violência laboral: Plataformização, pejotização
    • Assédio no serviço público: racionalidade neoliberal e erosão democrática
    • Estratégias de enfrentamento e de reconstrução ética institucional

🔍 Detalhes Essenciais do Livro

Estrutura analítica e fundamentação teórica

A obra está organizada de maneira progressiva, iniciando pela análise da cultura do assédio no século XXI e avançando para a compreensão da lógica neoliberal e da formação da subjetividade narcisista.

A autora examina a figura do chefe narcisista, os mecanismos de manipulação psicológica, a conivência organizacional e os impactos subjetivos do assédio sobre as vítimas. A investigação não se limita ao plano individual: evidencia como estruturas institucionais reproduzem e legitimam a violência.

Direito comparado e contexto brasileiro

Um dos diferenciais de Anatomia do assédio: neoliberalismo, narcisismo, culturas organizacionais tóxicas e as formas de enfrentamento é a análise comparada entre os modelos estadunidense e europeu, bem como o aprofundamento da Convenção 190 da OIT.

No contexto brasileiro, a autora aborda o assédio sob as perspectivas penal, trabalhista e administrativa, incluindo reflexões sobre plataformização, pejotização e a vulnerabilidade nas novas formas de subordinação.

Impacto institucional e democrático

A obra também examina o setor público e a erosão democrática decorrente da racionalidade neoliberal, demonstrando que o assédio ultrapassa o âmbito organizacional e se conecta à fragilização do Estado de Direito.

🎯 Público-Alvo

Este livro é direcionado a:

  • Advogados e advogadas trabalhistas
  • Magistrados e membros do Ministério Público
  • Servidores públicos e gestores institucionais
  • Profissionais de compliance e governança
  • Psicólogos organizacionais
  • Pesquisadores e estudantes de Direito e Ciências Sociais

Trata-se de leitura estratégica para quem atua na prevenção, apuração e enfrentamento da violência laboral, bem como para aqueles que buscam compreender as bases estruturais do assédio contemporâneo.

❓ Perguntas Frequentes (FAQs)

  • O livro aborda apenas o assédio moral?
    Não. A obra examina o assédio sexual, moral, organizacional e institucional, com abordagem ampla e comparada.

  • Há análise de casos práticos?
    Sim. A autora fundamenta a obra em sua experiência em fiscalizações e processos disciplinares, o que confere densidade prática à análise teórica.

  • O livro trata da Convenção 190 da OIT?
    Sim. A Convenção 190 é analisada no contexto do Direito comparado e da proteção internacional contra a violência e o assédio no trabalho.

  • A obra discute novas formas de trabalho, como plataformização?
    Sim. O livro examina as novas formas de subordinação e as vulnerabilidades decorrentes da pejotização e da economia de plataformas.

  • O conteúdo inclui análise do setor público?
    Sim. Há capítulo específico sobre o Estado como empregador e os impactos da racionalidade neoliberal nas instituições públicas.

🏁 Conclusão

Um instrumento essencial para compreender e transformar realidades institucionais

Anatomia do assédio: neoliberalismo, narcisismo, culturas organizacionais tóxicas e as formas de enfrentamento apresenta uma investigação profunda, rigorosa e atual sobre um dos fenômenos mais relevantes do mundo do trabalho contemporâneo.

A obra demonstra que o assédio não é um evento isolado, mas parte de uma engrenagem estrutural que precisa ser reconhecida e enfrentada de forma ética, jurídica e institucional.

Ao oferecer fundamentos teóricos sólidos, análise comparada e reflexão crítica sobre o contexto brasileiro, o livro se consolida como referência indispensável para profissionais que desejam atuar com responsabilidade, técnica e compromisso com a dignidade humana.



Aline Toledo

Aline Toledo é Auditora-Fiscal do Trabalho desde 2011, com atuação destacada na Corregedoria do Ministério do Trabalho e Emprego. Em ambas as atividades, conduziu fiscalizações trabalhistas, investigações e processos disciplinares relacionados ao assédio em suas múltiplas manifestações. Graduada em Direito e em Comunicação Social (Publicidade e Propaganda e Relações Públicas), possui uma formação multidisciplinar que integra análise jurídica, sensibilidade comunicacional e compreensão das dinâmicas humanas. É Mestre em Direito Público pela Universidade FUMEC, especialista em Filosofia e Teoria do Direito pela PUC Minas e pesquisadora do Núcleo de Pesquisa e Extensão “O Trabalho Além do Direito do Trabalho” (NTADT) da Faculdade de Direito da Universidade de São Paulo (FDUSP), sob a coordenação do Professor Guilherme Guimarães Feliciano. Sua trajetória acadêmica e profissional é marcada pela intersecção entre Direito, Psicologia e Filosofia Política, com foco na análise das dinâmicas de poder, da violência institucional e das novas formas de dominação psíquica e social no trabalho contemporâneo. Em suas pesquisas, articula o pensamento de autores como Byung-Chul Han, Christopher Lasch, Michel Foucault e Marie-France Hirigoyen para compreender o impacto do neoliberalismo e da cultura do narcisismo sobre a subjetividade e as relações laborais. Anatomia do Assédio resulta de um percurso de investigação e de escuta, no qual teoria e experiência se encontram. O olhar da autora combina a prática da fiscalização e da responsabilização pública com a reflexão crítica sobre os mecanismos invisíveis que sustentam o assédio e a impunidade. A obra é, portanto, tanto uma leitura sobre o trabalho e a democracia quanto um convite à reconstrução ética das instituições e dos vínculos humanos.

Especificações do produto

  • Autor(es) Aline Toledo
  • AssuntoTrabalho e Processo do Trabalho
  • Idioma Português
  • Edição 1
  • Mês Fevereiro
  • Ano 2026
  • Marca Editora Mizuno
  • Tipo Impresso
  • Encadernação Brochura
  • Paginação 315
  • Formato 16x23
  • Comprimento (cm) 23
  • Largura (cm) 16
  • Altura (cm) 1,89
  • ISBN 9788577898756

Sumário

Sumário
CAPÍTULO 1
INTRODUÇÃO – A Cultura do Assédio no Século XXI
CAPÍTULO 2
A Lógica Neoliberal e a Cultura do Narcisismo
2.1 A Anatomia do Narcisista
2.2 Os Padrões de Comportamento Narcisistas
2.2.1 A Manipulação Narcisista
CAPÍTULO 3
O Assédio e Seus Participantes
3.1 A Dinâmica Psicológica do Assédio
3.2 O Chefe Narcisista e os Seguidores Coniventes
3.3 Os Terceiros Observadores
3.4 As Vítimas e os Impactos Subjetivos do Assédio
3.5 O Poder, a Hierarquia e as Culturas Organizacionais Hostis
CAPÍTULO 4
O Assédio Laboral e as Abordagens no Direito Comparado
4.1 A Abordagem Estadunidense: O Princípio da Igualdade Como Fundamento do Combate ao Assédio Sexual
4.2 A Abordagem Europeia: A Centralidade da Dignidade Humana na Coibição ao Assédio Sexual e Moral
4.2.1 O Caso Francês: da Criminalização do Assédio Sexual do Reconhecimento do Assédio Moral Como Violência Laboral
4.3 Os Organismos Internacionais e a Abordagem da Oit: Igualdade, Dignidade e Saúde e Segurança no Trabalho Como Eixos da Proteção à Violência e ao Assédio
CAPÍTULO 5
O Assédio no Contexto Brasileiro: Da moralidade à Busca pela Dignidade e Igualdade
5.1 O Assédio Sexual na Perspectiva Penal
5.2 O Assédio na Perspectiva Trabalhista
5.2.1 A Subordinação e o Contrato-Realidade: Os Casos dos Trabalhadores Plataformizados e Pejotizados
CAPÍTULO 6
O Estado e o Assédio no Setor Público
6.1 O Estado Como Empregador e a (Des)Proteção do Servidor
6.2 O Avanço Neoliberal e o Assédio Institucional
6.3 A Judicialização, o